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巴黎人(中国)官方网站党委召开选人用人突出问题专项整治工作推进会

日期: 2022年09月20日|来源: 集团公司党委宣传部| 字号:【 |打印

9月20日,巴黎人(中国)官方网站党委召开选人用人突出问题专项整治工作推进会,传达学习省属企业选人用人突出问题专项整治工作推进会和《省属国有企业领导人员管理规定》有关配套文件精神,对选人用人专项整治工作再安排再部署再落实。党委书记、董事长马明主持会议。

马明指出,开展选人用人突出问题专项整治,是贯彻落实习近平总书记关于选人用人重要论述的内在要求,是落实省第十四次党代会精神和全省组织部长会议部署的具体行动,是提高集团公司选人用人科学化、规范化、制度化的现实需要,也是对集团公司和各子公司选人用人工作的一次全面自查、系统体检。

马明强调,要切实提高政治站位,深刻认识选人用人专项整治工作的重要性,深入推进选人用人突出问题专项整治工作,靠实工作责任推进专项整治,保证每项任务有人抓、有人盯、有人促、有人落实,确保专项整治工作全面覆盖、不留死角;细化工作措施推进专项整治,在前期自查整改的基础上,对标对表工作方案,对选人用人专项整治工作开展情况进行“回头看”,确保在10月底前高质量完成专项整治工作,交出一份合格答卷。

马明要求,要切实巩固工作成效,坚持标本兼治,通过日常监督、专项检查、党建责任制考核评价等,强化监督检查深化专项整治;及时修订健全完善相关制度,构建既符合政策规定,又契合实际需要,更有利于调动积极性的“选、育、管、用”全过程的制度体系,健全完善制度深化专项整治,推动选人用人专项整治工作常态化长效化,促进选人用人工作科学化、制度化、规范化。

集团公司党委委员,财务总监、董事会秘书,党委组织部、办公室、纪检监察室负责人;各子公司党委书记、董事长,组织人事工作分管领导,党委组织部、人力资源部负责人参加。(责任编辑:田树芬)